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L’OFPPT et LE MTAESS : lancement des programmes de renforcement du Capital Humain

Le mardi 28 novembre 2023, la CMC Tamesna a abrité la cérémonie de lancement des programmes de renforcement du Capital Humain, inscrits dans le cadre de la Feuille de Route du Tourisme 2023-2026. Cette cérémonie a été présidée par Madame Fatim-Zahra Ammor, Ministre du Tourisme, de l’Artisanat et de l’Économie Sociale & Solidaire, aux côtés de Madame Loubna Tricha, Directrice Générale de l’OFPPT, ainsi que de Monsieur Hamid Bentahar, Président de la Confédération Nationale du Tourisme (CNT). Dans ce contexte, Fatim-Zahra Ammor a déclaré : Dans le secteur du tourisme, la qualité et le dévouement des personnes en coulisses façonnent les expériences mémorables. La formation revêt ainsi une importance cruciale. Nous sommes extrêmement fiers de lancer le programme de Renforcement du Capital Humain, fruit d'une collaboration étroite avec l’OFPPT et les professionnels du secteur privé. Ce programme sera un levier essentiel pour rehausser le niveau de service de notre destination et offrir des opportunités d'emploi durables à nos jeunes talents. Loubna Tricha, n’a pas manqué de revenir sur ce programme important : L’OFPPT se réjouit d’être associé à la concrétisation de la Feuille de Route 2023-2026 du Tourisme, en tant que garant de la mise à disposition de capital humain qualifié nécessaire à la réalisation des nouvelles ambitions du secteur. Ce sont 55 spécialités qui seront adressées dont 44 couvertes par notre offre de formation dans les métiers du Tourisme Hôtellerie et Restauration. Les spécialités non couvertes feront l’objet d’une nouvelle ingénierie qui permettra d’élargir notre offre sectorielle notamment dans les domaines du tourisme rural, culturel ou en milieu désertique. Il est à noter que dans le cadre d’une collaboration public-privé visant à mieux répondre aux besoins de développement des compétences conformément aux objectifs de la Feuille de Route du Tourisme 2023-2026, une convention a été signée en septembre 2023 entre le Ministère du Tourisme, l’OFPPT et la CNT. Ce partenariat a pour objectif d’harmoniser l’offre de formation de l’OFPPT avec les exigences du secteur, à travers trois programmes complémentaires : - Le Programme CAP Excellence qui prévoit l'actualisation des formations avec la création de 12 instituts spécialisés d'ici 2026, en étroite collaboration avec les professionnels du secteur. - Le Programme de Formation des Middle Managers qui vise à développer des compétences hautement qualifiées, bénéficiant à 9500 lauréats d'ici 2026. - Le Programme de Formation Continue d’Excellence , axé sur l'amélioration de la qualité de la formation professionnelle continue, offrant une formation flexible en ligne à 8000 bénéficiaires. A titre de rappel, l’OFPPT a lancé dans le cadre de sa feuille de route pour le développement de la formation professionnelle, présentée devant sa Majesté le Roi, Mohammed VI, que Dieu l’assiste, en avril 2019, un grand chantier de restructuration de sa carte de formation touristique, qui s’est traduit par l’implémentation depuis la rentrée de formation 2021/2022 d’une nouvelle architecture de formation dans les métiers du Tourisme, Hôtellerie et Restauration (THR). En vue de mieux répondre aux besoins de l’écosystème touristique et des jeunes apprenants, les cursus de formation ont été renforcés par l’ajout d’un semestre supplémentaire dédié au développement des compétences linguistiques, numériques, entrepreneuriales et comportementales, représentant 30% du volume horaire des cursus de formation diplômante. Dans le même chapitre, l’OFPPT a instauré un système de formation en tronc commun pour les niveaux technicien et technicien spécialisé dans les métiers du THR, ayant pour objectif de diversifier les savoirs et les pratiques et d’offrir aux jeunes des connaissances approfondies avec des spécialisations encore plus pointues. Toujours dans la même dynamique, l’OFPPT a mis en place un nouveau programme d’excellence VET by EHL, en partenariat avec l’Ecole Hôtelière de Lausanne Advisory Services et son partenaire stratégique Southbridge A&I. Ce programme, basé sur le référentiel de compétences professionnelles suisse, porte sur des formations diversifiées dans quatre filières, à savoir Art culinaire, Services food & beverage, Hébergement et Administration hôtelière.
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DR Casa-Settat : Lancement du programme NABDA, un nouvel élan pour l'entrepreneuriat régional

Dans le cadre de sa mission visant à promouvoir l'entrepreneuriat au niveau régional et à l'occasion de la semaine mondiale de l'entrepreneuriat, la Direction Régionale Casablanca-Settat a organisé le vendredi 24 novembre 2023 une conférence inspirante avec l'éminent entrepreneur, Monsieur Mohamed HOURANI, Président du Conseil d'Administration de HPS, à l’Institut Spécialisé dans les Métiers de l’Aéronautique et la Logistique Aéroportuaire (ISMALA).   L'événement a a débuté avec le lancement officiel du Programme NABDA,  un projet axé sur le développement de l'entrepreneuriat. Monsieur HOURANI a par ailleurs tenu un discours constructif avec l’auditoire, en partageant son expertise et son expérience dans divers domaines tels que la globalisation, la digitalisation, l'économie collaborative, l'open innovation, la finance décentralisée et l'intelligence artificielle. Au coeur du Programme NABDA, émerge un projet d'envergure : le " Forum Régional de l'Entrepreneuriat ". Une initiative conçue en quatre phases stratégiques. Tout d'abord, la caravane de sensibilisation "Osez Entreprendre" qui s'étendra du 13 Novembre 2023 au 31 Janvier 2024. Ensuite, la phase de présélection qui permettra de choisir 120 projets sur les 240 initialement retenus. La troisième phase, qui est la formation pré-création, débutera le 19 février 2024 pour se conclure le 19 avril 2024. Enfin, la quatrième phase consistera en un concours régional de création d'entreprise, organisé en marge du Forum Régional de l'Entrepreneuriat, prévu les 24 et 25 avril 2024. Le lancement du Programme NABDA représente un nouvel élan pour le tissu entrepreneurial Régional, qui offre des opportunités uniques d'apprentissage, de croissance et de succès pour les entrepreneurs en herbe. Ce programme confirme ainsi l’engagement de la Direction Régionale Casablanca-Settat dans la promotion de l'entrepreneuriat et l'accompagnement des jeunes stagiaires et lauréats.
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ISTHT Safi : une Masterclass sur le chocolat au profit des stagiaires de la filière “Arts culinaires”

En partenariat avec la Compagnie Chérifienne de Chocolaterie Aiguebelle, l'OFPPT a organisé les 21 et 22 novembre 2023 une MasterClass au profit de 34 stagiaires de la 2ème année filière “Arts culinaires”, option “Pâtisserie-chocolaterie”, à l'Institut Spécialisé de Technologie en Hôtellerie et Tourisme de Safi. Animé par M. Youssef Atahnaksset, chef chocolatier Aiguebelle, cette MasterClass a offert aux stagiaires une plongée immersive dans l'univers captivant de la pâtisserie, les familiarisant avec les différentes techniques de préparation du chocolat, notamment le tempérage, le moulage, le fourrage et le talonnage. Ces sessions de formation et de démonstration, relevant des activités parascolaires de l’OFPPT, visent à perfectionner les compétences des jeunes stagiaires et à les familiariser avec les nouvelles tendances et techniques du domaine, tout en les tenant informés des meilleures pratiques, des tendances émergentes et des innovations dans le secteur du Tourisme, de l'Hôtellerie et de la Restauration. Cette Master Class démontre également l’engagement de l’OFPPT envers l'excellence dans la formation professionnelle.
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La CMC Tamesna abrite la deuxième journée du Congrès Annuel “ELECTUDE”

La Cité des Métiers et des Compétences de Tamesna a abrité le mercredi 15 novembre 2023, la deuxième journée du congrès annuel ELECTUDE, organisé du 14 au 17 novembre 2023 par l’Institut de formation aux métiers du Sport Automobile et de la Sauvegarde du Patrimoine Voitures d’Epoque “Automotive Academy”. Durant cette journée congrès, les participants ont eu l’occasion de découvrir la CMC à travers une visite immersive de son usine pédagogique, une plateforme d'application dédiée, permettant aux stagiaires de vivre des situations réelles, proches de la réalité de l'entreprise. Des séances de type carrousel ont également été planifiées, permettant aux participants d'explorer les aspects essentiels du véhicule léger, favorisant ainsi une dynamique d'échange autour des meilleures pratiques et stratégies pour rester à la pointe de l'industrie. Lors de cette rencontre, le focus a été également mis sur le programme d'accompagnement conçu par l'Automotive Academy, au profit des lauréats de l'OFPPT en Mécanique Automobile, sélectionnés pour participer à l'édition 2024 des WorldSkills.
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